Die Führungskraft als Change Agent: Ihr Playbook für den Wandel
Badge
ausgestellt für Nico Humburg am 27.06.2025 durch die
Haufe Akademie
Empfänger:innen dieses Badges haben an einer betrieblichen Weiterbildung der Haufe Akademie teilgenommen. Die betriebliche Weiterbildung vermittelte profundes Wissen und Kompetenzen mit höchsten Anforderungen an Aktualität, Qualität und Praxisrelevanz. Ausgewählte Top-Referent:innen, State-of-the-Art Inhalte und erprobte Lerntransfertools befähigen die Empfänger:innen dieses Badges dazu, das vermittelte Know-how wirksam in die Praxis umzusetzen.
Einführung
- Standortbestimmung
- VUKA-Welt und die Notwendigkeit zu veränderten Vorgehens-
weisen in der Gestaltung von Transformationsprozessen
Transformation & Ich - Verschiedene Charaktere und Verhaltensweisen sowie Erwartungen und
Bedürfnisse im Umgang mit Transformations- und Veränderungsprozessen - Typischer Umgang mit Veränderungen auf individueller Ebene und
Ableitung möglicher Interventionsmöglichkeiten für Führungskräfte - Erörtern verschiedener Change-Typen und Umgang mit Widerständen
Transformationen stärkenorientiert gestalten - Defizit- und stärkenorientierte Veränderungstheorie und zentrale
Erkenntnissen aus der positiven Psychologie - Vertiefung und Anwendung des stärkenorientierten Transformations-
modells sowie Gestaltung eines Zukunftsbildes für einen stärken-
orientierten Transformationsprozess mit Lego Serious Play® - Strategien zur Umsetzung des definierten Zukunftsbildes
Teamführung – Methoden-Koffer für den Wandel