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Psychologie des digitalen Wandels - Online

Badge

ausgestellt für Björn Preusser am 09.12.2024 durch die Haufe Akademie

Empfänger:innen dieses Badges haben an einer betrieblichen Weiterbildung der Haufe Akademie teilgenommen. Die betriebliche Weiterbildung vermittelte profundes Wissen und Kompetenzen mit höchsten Anforderungen an Aktualität, Qualität und Praxisrelevanz. Ausgewählte Top-Referent:innen, State-of-the-Art Inhalte und erprobte Lerntransfertools befähigen die Empfänger:innen dieses Badges dazu, das vermittelte Know-how wirksam in die Praxis umzusetzen.

Inhalte

  • Psychologische Modelle zur Stabilität von Denk- und Handlungsmustern
  • Zwei-Systeme-Theorien
  • Grenzen der Objektivität
  • Vor- und Nachteile figuraler Gebundenheit
  • Stabilisierende Faktoren: Geschichten, Normen, Erfolge
  • Bedingungen für die Anpassungsfähigkeit
  • Vermeiden von Reaktanz
  • Ausbilden und verstärken digital-affiner Verhaltensweisen
  • Konfliktsituationen des digitalen Wandels
  • Introspektive Verfahren zur Konfliktanalyse
  • Konstruktiver Umgang mit Gegensätzen im Spannungsfeld
  • Eigene Ressourcen und Spielräume identifizieren
  • Lösungsansätze für den Wirkungskreis im eigenen Unternehmen

Dauer

  • 2 Tage

Weiterführende Inhalte