Azubis erfolgreich führen: Methoden und Training für moderne Ausbildungspraxis
Badge
ausgestellt für Elvira Hermann am 29.04.2026 durch die
Haufe Akademie
Empfänger:innen dieses Badges haben an einer betrieblichen Weiterbildung der Haufe Akademie teilgenommen. Die betriebliche Weiterbildung vermittelte profundes Wissen und Kompetenzen mit höchsten Anforderungen an Aktualität, Qualität und Praxisrelevanz. Ausgewählte Top-Referent:innen, State-of-the-Art Inhalte und erprobte Lerntransfertools befähigen die Empfänger:innen dieses Badges dazu, das vermittelte Know-how wirksam in die Praxis umzusetzen.
- Ausbildung im Wandel: Rolle, Haltung und Zukunftskompetenzen
u.a. Future Skills in der VUCA-Welt analysieren und Ableitungen treffen, Erwartungen junger Menschen reflektieren und realistisch einordnen, die eigene Rolle als Ausbilder:in kritisch hinterfragen und schärfen, Best-Practice-Ansätze und Handlungsoptionen zum Umgang mit psychischen Belastungen - Erfolgreiche Integration, Führung und Bindung entlang des Ausbildungs-Lifecycles
u.a. Integration und Bindung von Auszubildenden systematisch planen, Erwartungsmanagement und Vertrauenskultur etablieren, Eigenverantwortung und Selbstständigkeit gezielt fördern, Führen: Verschiedene Führungstypen kennenlernen, Führungsanalyse durchführen und mit Zielen arbeiten - Schwierige Situationen und Konfliktgespräche souverän meistern
u.a. Anspruchsvolle Gesprächsanlässe souverän gestalten und zielorientiert nutzen, Praxisfälle analysieren und gemeinsam Lösungsstrategien entwickeln, Konstruktive Gesprächsregeln anwenden und Gesprächssicherheit ausbauen, Lerntypen erkennen und Lerntypenanalyse aktiv einsetzen - Entwicklungs- und Zielgespräche trainieren
u.a. Entwicklungs- und Feedbackgespräche strukturieren, zielorientiert vorbereiten und konstruktiv gestalten, Motivation durch klare Entwicklungsimpulse stärken sowie nachhaltige Ergebnisse durch verbindliche Zielsetzungen erzielen, Entwicklungs- und Feedbackgespräche live üben