KI im Recruiting

Badge

ausgestellt für Florian Schmidt am 02.04.2025 durch die Haufe Akademie

Empfänger:innen dieses Badges haben an einer betrieblichen Weiterbildung der Haufe Akademie teilgenommen. Die betriebliche Weiterbildung vermittelte profundes Wissen und Kompetenzen mit höchsten Anforderungen an Aktualität, Qualität und Praxisrelevanz. Ausgewählte Top-Referent:innen, State-of-the-Art Inhalte und erprobte Lerntransfertools befähigen die Empfänger:innen dieses Badges dazu, das vermittelte Know-how wirksam in die Praxis umzusetzen.

Einführung: Künstliche Intelligenz im Recruiting verstehen:
u.a. Definition KI, aktueller Stand von KI im Recruiting und
erste Schritte zur Nutzung
KI entlang der Candidate Journey: u.a. Phasen des Recruitings,
wo ist der Einsatz denkbar
Risiken von KI im Recruiting:
u.a. Wahrnehmung der KI durch Bewerbende, Risiken minimieren
und negative Konsequenzen vorbeugen
Ausblick und praktische Anwendung: KI im Recruiting der Zukunft:
u. a. Schritte für Unternehmen zur Implementierung
von KI im Recruiting
Die Inhalte dieser Weiterbildung/Trainings unterstützt die
Nachweispflicht zur Förderung von KI-Kompetenz im Sinne
des Art. 4 EU KI-VO.