Smart HRM - Digitale Tools im Personalmanagement - Online
Badge
ausgestellt für Alisa Banjic am 31.10.2024 durch die
Haufe Akademie
Empfänger:innen dieses Badges haben an einer betrieblichen Weiterbildung der Haufe Akademie teilgenommen. Die betriebliche Weiterbildung vermittelte profundes Wissen und Kompetenzen mit höchsten Anforderungen an Aktualität, Qualität und Praxisrelevanz. Ausgewählte Top-Referent:innen, State-of-the-Art Inhalte und erprobte Lerntransfertools befähigen die Empfänger:innen dieses Badges dazu, das vermittelte Know-how wirksam in die Praxis umzusetzen.
Inhalte
- Digitales Personalmanagement – das steckt dahinter, u. a.: Erläuterung von Buzzwords wie Künstlicher Intelligenz (KI), Machine Learning, People Analytics und Co.
- Der Einsatz digitaler Tools von Recruiting bis Retention, u. a.: Chatbots (Einsatz im Recruiting und Wissensmanagement)
- People Analytics: Erfolgsmessung von Teams und Mitarbeitenden durch Algorithmen. Robotic Process Automation (RPA) im HR
- Datenschutz & Diskriminierung: Technische und organisatorische Vorkehrungen.
- Software-Tools im Überblick, Auswahl geeigneter Anbieter für unterschiedliche Use Cases
- Review, u. a.: Blick ins eigene Unternehmen mit neuer Brille: Welche Use Cases bieten sich an? Rechtliche und ethische Rahmenbedingungen, Impulse vom Ethikbeirat HR-Tech
- 2 Tage + 90 Minuten Webinar
- Online
- https://www.haufe-akademie.de/33702