Personalleiter:innenforum kompakt 2022/2023
Badge
Empfänger:innen dieses Badges haben an einer betrieblichen Weiterbildung der Haufe Akademie teilgenommen. Die betriebliche Weiterbildung vermittelte profundes Wissen und Kompetenzen mit höchsten Anforderungen an Aktualität, Qualität und Praxisrelevanz. Ausgewählte Top-Referent:innen, State-of-the-Art Inhalte und erprobte Lerntransfertools befähigen die Empfänger:innen dieses Badges dazu, das vermittelte Know-how wirksam in die Praxis umzusetzen.
Inhalte
ARBEITSRECHT
Neue Gesetze
Erhöhung des Mindestlohns zum 1.10.2022 und seine Auswirkungen inkl. Folgen von Verstößen. Neuregelung Nachweisgesetz: erweiterte Nachweispflichten, Bußgeld, Beweislast. Änderungen bei der Arbeit auf Abruf. Dauer der Probezeit bei befristeten Arbeitsverhältnissen. Das Hinweisgeberschutzgesetz - Regelungen des Whistleblowing und Pflichten des Arbeitgeber. Update Corona-Gesetzgebung. Rechtsprechung, u.a.
Urlaubsrecht, Verfall bei Langzeitkrankheiten auch ohne Hinweis? Verjährung von Urlaubsansprüchen? Aufhebungsvertrag: Gebot fairen Verhandelns. Neues zum bEM. Umsetzung der Entscheidung des BAG-Urteils zur Arbeitszeiterfassung. Brückenteilzeit – Nichteinhaltung der Ankündigungsfrist. Bewerbung schwerbehinderter Menschen - Diskriminierung und Schadenersatz. Verbraucherinsolvenz – Änderungsbefugnis über Arbeitsverhältnis.
STRATEGISCHE THEMEN
Post-Covid Herausforderungen an die Personalbereiche
Was tun mit Langzeitkranken? Motivation und Leistungsbeurteilung. Mitarbeiter:innen gezielt recrutieren - motivieren und dauerhaft binden. Fluid Company vs. Caring Company.
Dauer/Format- 1 Tag
- Präsenz